УМБАЛ „Свети Георги“ подготвя Стипендиантска програма за медицински сестри за учебната 2021/2022 г.

Стипендиантска програма за студенти от II и III курс на специалността „Медицинска сестра“ подготвя за новата учебна 2021/2022 година УМБАЛ „Свети Георги“ ЕАД – Пловдив. Предвижда се отпускане на 10 стипендии за студенти след завършен II курс и 10 стипендии за студенти след завършен III курс на обучение по тази специалност в ОКС „Бакалавър“. Паричната сума е в размер от 150 до 200 лв. месечно за срок от една или две години, в зависимост от условията, на които отговарят студентите. Със стипендиантите се сключват договори за постъпване на работа в УМБАЛ „Свети Георги“ ЕАД – Пловдив, обясниха от най-голямото в България лечебно заведение.

Ръководството му поздравява всички медицински специалисти за професионалния им празник – 12 май, Международния ден на сестринството.

Стипендиантската програма бе учредена през 2017 г. Целта на ръководството на УМБАЛ „Свети Георги“ ЕАД – Пловдив е да подкрепи младите студенти по време на обучението им и да привлече и задържи млади медицински специалисти, гарантирайки им работно място по специалността. Очакванията са тази практика да окаже положително влияние в работата на лечебните структури на УМБАЛ „Свети Георги“ ЕАД – Пловдив, защото ще се създадат условия за приемственост и развитие в професията. Това от своя страна ще помогне за справяне с кризата от липсата  на квалифицирани и опитни медицински кадри на пазара на труда на национално ниво, смятат от лечебното заведение.

В момента в УМБАЛ „Свети Георги“ ЕАД – Пловдив има 188 свободни щата за медицински специалисти. Общият брой на заетите е 898. От тях 633 са медицински сестри. Останалите са акушерки – 57, медицински лаборанти – 111, рентгенови лаборанти – 52, рехабилитатори – 26, помощник-фармацевти – 17, фелдшер – 1.

Tags: 

Comments are closed.